Con motivo del Día Internacional de la Mujer, que se conmemora cada 8 de marzo, la Xunta de Galicia ha presentado “Presentes”, una nueva plataforma digital destinada a visibilizar el talento femenino gallego y facilitar la participación de mujeres profesionales como referentes en eventos, conferencias, debates y espacios públicos de conocimiento.
La iniciativa surge como respuesta a una realidad que todavía persiste en muchos ámbitos profesionales: la escasa presencia de mujeres como voces expertas en foros públicos, medios de comunicación y espacios de decisión. Aunque en Galicia se han producido avances importantes en materia de igualdad en las últimas décadas, las mujeres continúan estando infrarrepresentadas en determinados ámbitos, especialmente en puestos de responsabilidad, en sectores tecnológicos o en paneles de expertos en eventos profesionales.
Según diferentes estimaciones, en España se celebran cada año entre 3.500 y 5.000 eventos profesionales, desde jornadas y congresos hasta mesas redondas y entrevistas públicas. En muchos de estos espacios, la presencia femenina sigue siendo reducida, no solo debido a desigualdades estructurales, sino también a la falta de visibilidad o desconocimiento de perfiles profesionales femeninos altamente cualificados. Para afrontar esta situación, la Xunta de Galicia ha decidido impulsar una comunidad digital que permita poner en contacto a organizadores de eventos, empresas, periodistas… con mujeres expertas en distintos ámbitos profesionales. Así nace “Presentes”, una plataforma pública concebida como el mayor directorio de talento femenino de Galicia, que permitirá localizar fácilmente a profesionales dispuestas a participar como ponentes, relatoras o especialistas y contar su experiencia, como forma de dar visibilidad a su trayectoria y talento.
Una comunidad de expertas en todos los sectores
La primera fase del proyecto consistió en la creación de una amplia base de datos de mujeres profesionales gallegas. Para ello, se enviaron comunicaciones a colegios profesionales, asociaciones sectoriales y entidades de distintos ámbitos, invitando a sus integrantes a formar parte de la iniciativa.Además, se llevó a cabo un trabajo de búsqueda y contacto directo con mujeres referentes en diferentes sectores para ampliar el número de perfiles disponibles en la plataforma. La respuesta superó las previsiones iniciales: en apenas un mes se registraron cerca de 2.000 mujeres profesionales interesadas en formar parte de este directorio, lo que evidencia el interés y la necesidad de este tipo de iniciativas.
La plataforma estará disponible a través de la página web presentes.gal, donde cualquier entidad, institución o medio de comunicación podrá consultar perfiles profesionales de mujeres que desarrollan su actividad en Galicia o residen en la comunidad. El objetivo es facilitar su participación en eventos públicos y privados y ampliar la presencia de mujeres como voces expertas en el debate social y profesional.
Romper estereotipos en los espacios de debate
Uno de los aspectos que pretende abordar la iniciativa es la distribución desigual de la autoridad experta en los debates públicos. Con frecuencia, las mujeres participan en mesas relacionadas con temas como la igualdad, los cuidados o la conciliación, mientras que los hombres siguen predominando en debates sobre economía, tecnología, liderazgo o política.
La plataforma “Presentes” busca cambiar esta dinámica mostrando mujeres expertas en todos los sectores del conocimiento, desde el ámbito tecnológico e industrial hasta el cultural, científico o empresarial. De esta forma, se pretende que las profesionales participen en los debates como especialistas en su campo, y no únicamente como representantes de cuestiones vinculadas al género.
Además de funcionar como un directorio de expertas, la plataforma también ofrecerá herramientas y guías prácticas para organizar eventos con perspectiva de igualdad, orientando a instituciones, empresas y organizaciones sobre cómo diseñar actividades más inclusivas y equilibradas.
Una red profesional para reforzar la visibilidad
“Presentes” no se plantea únicamente como una base de datos, sino también como una comunidad profesional que favorece la creación de redes entre mujeres de distintos sectores. La plataforma permitirá que otras personas puedan proponer perfiles profesionales, ampliando así el número de expertas visibles y fomentando la colaboración y la sororidad entre profesionales.
Este enfoque busca fortalecer el ecosistema profesional gallego, facilitando que organizadores de eventos encuentren expertas cercanas y ampliando al mismo tiempo los referentes femeninos para las nuevas generaciones.
La campaña institucional del 8 de marzo
La puesta en marcha de la plataforma forma parte de la campaña institucional impulsada por la Xunta con motivo del 8M, que este año pone el foco en el talento femenino que lidera e impulsa diferentes sectores estratégicos de Galicia.
Para representar esta diversidad profesional, la campaña cuenta con seis mujeres referentes procedentes de ámbitos muy distintos: el sector audiovisual, la industria, la cultura, la tecnología, el ámbito forestal y la automoción. A través de sus trayectorias se busca visibilizar el papel de las mujeres en áreas clave para el desarrollo económico y social de la comunidad.
Inversión pública para impulsar la igualdad
La iniciativa se enmarca dentro de una estrategia más amplia de políticas públicas orientadas a promover la igualdad de oportunidades y el liderazgo femenino. Para el año 2026, la Xunta de Galicia ha destinado cerca de 29 millones de euros a programas de igualdad, lo que supone un incremento respecto al año anterior.
Entre las medidas destacadas se encuentran programas de apoyo al emprendimiento femenino, ayudas para fortalecer el asociacionismo de mujeres, iniciativas para mejorar la conciliación laboral y familiar, así como proyectos de investigación centrados en la igualdad de género.
Uno de los programas con mayor trayectoria es EMEGA, dedicado a apoyar la creación y consolidación de empresas lideradas por mujeres. En los últimos doce años, este programa ha impulsado más de 2.100 iniciativas empresariales, contribuyendo a la creación de cientos de puestos de trabajo.
Más referentes para las nuevas generaciones
Con la creación de “Presentes”, la Xunta de Galicia pretende avanzar hacia una sociedad en la que el talento femenino tenga mayor presencia en los espacios de visibilidad pública y profesional. La plataforma busca no solo facilitar la participación de mujeres en eventos y debates, sino también ampliar los referentes para las nuevas generaciones, mostrando que las mujeres están presentes en todos los ámbitos del conocimiento y la innovación.
La iniciativa aspira a consolidarse como una herramienta viva y en constante crecimiento, capaz de adaptarse a la realidad cambiante de las profesionales gallegas y de contribuir a una representación más equilibrada en los espacios donde se construye el debate público y profesional.
