Los trabajadores de Vitrasa se felicitan por el laudo arbitral, pero el grupo Avanza advierte que va recurrir

Desde el Comité de Empresa de Viguesa de Transportes nos sentimos satisfechos con la
resolución del laudo arbitral emitida el día 5 de Julio que impide a la empresa recortar
derechos y salarios a los trabajadores. Esta resolución es tan contundente que todos los
puntos planteados por la empresa han sido rechazados en su totalidad con una
argumentación muy coherente por parte del árbitro.
No obstante el pasado miércoles día 6 la dirección de empresa nos comunicó su
intención de recurrir el laudo arbitral hasta donde le permita llegar la ley, persiguiendo
su único objetivo, recuperar a costa de los trabajadores las pérdidas generadas por el
Covid 19; al tiempo que, por el mismo concepto, mantiene una reclamación judicial con
el Concello en la que solicita más de 9 millones de Euros.
A pesar de las intenciones manifestadas por la empresa, desde el Comité entendemos
que actualmente el único camino a seguir es retomar las negociaciones del Convenio
Colectivo. Debemos recordar que fue la empresa en marzo de este año la que planteó
la inaplicación rompiendo así las negociaciones. Tenemos los salarios congelados desde
el año 2020 con la importante pérdida de poder adquisitivo que esto genera debido a
un IPC disparado como nunca conocimos. A esto hay que sumar la falta de mejoras
sociales en el desarrollo de nuestro trabajo diario, reivindicaciones históricas que nunca
llegaron a solucionarse. Tristemente la actitud inmovilista de la empresa a la hora de
negociar no coincide con la nuestra por lo que no descartamos retomar las
movilizaciones iniciadas el verano pasado.
Desde que conocimos las intenciones de reducción de salarios y condiciones laborales
el pasado día 4 de marzo los/as trabajadores/as y nuestras familias estamos conviviendo
con un estado permanente de ansiedad y preocupación debido a lo que estos recortes
pueden llegar a suponer.
Lamentamos que una empresa con el recorrido histórico de Vitrasa, actualmente solo
se preocupe desde su nueva dirección Avanza-ADO de asegurarse una serie de
beneficios económicos a costa de reducir la calidad del servicio ofrecido a los vigueses y
los salarios de sus trabajadores. Entendemos que el Concello debe replantearse si este
es el nuevo modelo de movilidad que quiere para su ciudad.
Por ultimo nos gustaría agradecer las muestras de apoyo y comprensión por parte de los
usuarios/as y resto de ciudadanía de Vigo en todas las movilizaciones realizadas por este
Comité.